به گزارش خبرگزاری صدا و سیما به نقل از روابط عمومی سازمان هواشناسی، سحر تاجبخش مسلمان گفت: از سال ۱۳۹۴ تا پایان سال ۱۳۹۸ تنها ۱۱۲ 
نیروی جدید در سازمان هواشناسی کشور جذب شدند، اما این عدد در چهار سال اخیر به ۳۳۶ نفر رسیده است.
وی افزود: با وجود افزایش میزان جذب نیروی انسانی در سازمان هواشناسی کشور، همچنان با کمبود نیرو مواجه هستیم.
رئیس سازمان هواشناسی توضیح داد: در حال حاضر حدود ۳۷ درصد از پست های سازمانی این مجموعه خالی است؛ این امر بدین معنی است که سایر کارکنان با کار بیشتر این خلاء را پوشش می دهند.
تاجبخش گفت: تلاش می شود با حمایت وزیر محترم این کسری با جذب نیروهای جدید به حداقل برسد و فشار کاری همکاران کاهش یابد.
وی اضافه کرد: در اصلاح ساختار صورت گرفته در سازمان، ۳۱ اداره توسعه مدیریت و منابع در استان ها به سطح معاونت ارتقاء یافته و همچنین ۱۲ اداره رادار در استان های آذربایجان غربی، اردبیل، اصفهان، خراسان رضوی، خوزستان، زنجان، سیستان و بلوچستان، کردستان، لرستان، گلستان، هرمزگان و همدان ایجاد شده است.
