شرکت هلندی ASML به تمام کارکنان خود در سراسر جهان یک پاداش یکباره ۲۰ هزار یورویی پرداخت خواهد کرد. این اقدام درحالی صورت میگیرد که رشد تقاضا برای هوش مصنوعی باعث ثبت فروشهای رکوردشکن شده و شرکتهای صنعت تراشه نیز به پرداخت پاداشهای قابلتوجه به کارکنان خود روی آوردهاند.
ASML روز جمعه در بیانیهای اعلام کرد که این پاداش در قالب سهام، از اول ژانویه ۲۰۲۷ به کارکنان داده میشود و برای افرادی که تا ابتدای سال ۲۰۳۰ در شرکت باقی بمانند، قابلواگذاری خواهد بود. این تصمیم پس از آن اتخاذ شده که مشتریان ASML، ازجمله سامسونگ الکترونیکس و SK Hynix، نیز در پی افزایش تقاضای جهانی برای محصولات مرتبط با هوش مصنوعی، پاداشهایی به کارکنان خود پرداخت کردهاند.
بسیاری از شرکتهایی که بیشترین سود را از سرمایهگذاری در زیرساختهای هوش مصنوعی میبرند، اکنون تحتفشار هستند تا سهم بیشتری از درآمدهای کلان خود را با کارکنانشان تقسیم کنند. شرکت TSMC نیز در ماه مه متعهد شد پرداختهای مبتنیبر سود به کارکنان را بهطور میانگین بیش از ۳۰ درصد در سال جاری افزایش دهد.
ASML روز چهارشنبه برای دومینبار در سال جاری، پیشبینی فروش سالانه خود را افزایش داد و همچنین از برنامههایی برای گسترش ظرفیت تولید بهمنظور پاسخگویی به تقاضای فزاینده ناشی از هوش مصنوعی خبر داد. این شرکت مستقر در هلند تنها تولیدکننده دستگاههای پیشرفته لیتوگرافی است که برای ساخت نیمهرساناهای پیشرفته ضروری هستند.
ASML حدود ۴۵ هزار نفر کارمند در سراسر جهان دارد. این شرکت همزمان درحال اجرای برنامهای برای بازسازی ساختار سازمانی با هدف کاهش لایههای مدیریتی و بوروکراسی است.
